价值共生

北京大学国家发展研究院教授陈春花老师,通过十年数字化组织管理研究与实践,从个人和企业两个角度,把数字化时代的企业管理和个人成长之道拆分为:数字化及其对组织的影响、新个体、 …… [ 展开全部 ]
  • 作者:陈春花
  • 出版社:人民邮电出版社
  • 定价:78.00元
  • ISBN:
第一部分 数字化及其对组织的影响/001
  • 戴惠强
    2021-10-15 05:50:58 摘录
    管理今天的确需要提供新的范式,一种基于共享价值基础的新范式。在我看来,新的管理范式是,具有系统思考的领导者,依赖激发个体内在价值,而不是沿用至今的组织价值,以此考虑整体以及个体的行为。在这种新的范式中,有关个体价值的创造会成为核心,如何设立并创造共享价值的平台,才能让组织拥有开放的属性、为个体营造创新氛围,则成为基本命题
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  • 戴惠强
    2021-10-13 07:24:22 摘录
    身处数字化生存背景下,大部分组织都展开了组织变革与组织转型,确立了打造数字化能力的战略选择及资源投入。但是,如何真正理解数字化的本质,如何理解数字化技术带来的组织管理的新内涵,依然是一个需要重新认知的训练。
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