我们每天收到无数纷繁复杂的信息,看到各种光怪陆离的现象,世界是复杂的。 世界又并不复杂,只是你需要一双慧眼。经济学是一种帮助你成为明白人的智慧,它是观察世界的视角和态度, …… [ 展开全部 ]
  • 作者:薛兆丰
  • 出版社:中信出版社
  • 定价:CNY 68.00
  • ISBN:7508689585
你的职业范围由社会决定
今天的人喜欢讲“不忘初心”,但为什么不忘初心那么难呢?
因为当初你有“初心”的时候,选择的机会可能没那么多,所以比较容易坚持。但随着境遇的变化,机会增加,你要坚持原来的看法就越来越难了,成本就越来越高了,放弃的东西就越来越多了。
因此“不忘初心”不是一件容易的事。
为什么?因为你坚持“初心”的成本是放弃的最大代价,这事可不由你做主,那是由社会上的其他人做主的。
我们把这个逻辑再推到极致。我问你,谁拥有你的生命?是谁决定了你如何度过自己的一生?是谁决定了你今天的职业?你肯定会说:生命是我的,当然由我决定自己的职业,或者是我的父母帮
我一起做决定的。
真的吗?
经济学可不这么看。其实你的生命跟刚才卖茶叶蛋的铺位是个道理。没错,你拥有你的生命,但是你的生命怎么度过、放在哪
个用途上使用,是由社会上其他人共同决定的。
你选择职业,在很大程度上要受别人对各种职业的看法的影响。
如果你明明能成为一个优秀的程序员,但是你非要把研究《红楼梦》当作终身职业,那么,你放弃的最大代价就是你做程序员的收入你扛得住吗?你不一定扛得住。
其实,我们年轻的时候花大量时间去学习不同的课程,参加不同的社会实践,目的就是要搞清楚,哪个职业能给自己带来最大收益能最大限度地满足自己的兴趣,同时自己所花费的成本是最低的。
你可能以为,你能选择的职业范围非常广,但是你想想,50年前的那些职业,你现在能选吗?100年前的那些职业,你现在能选吗?
其实,你今天能选择的职业,只是一个非常狭窄的范围,这是今天大多数人都认可而存在的职业范围。你在这当中要选择自己兴趣最大、付出成本最低,而且在相当一段长时间里总收入最
高的职业。
经济学的看法是:你拥有你的生命,但是你的生命是怎么度过的,你的职业是怎么选择的,很大程度上是由社会上其他人决定的。
老虎 wong //你的职业
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分享 收藏 0条评论 2019-09-09 添加
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在斯密看来,人是自私的,但也有爱心;爱心只能适用于小圈
子,无法延伸到更大的范围,所以我们只能依靠市场这个陌生人互助的平台,才能满足每个人日常生活中绝大部分的需求。小圈子靠爱心、讲同情,而大世界靠市场、讲规则。斯密的重要建议是:不要搞混了,不要在家庭、朋友圈里斤斤计较,过分讲究市场规则,也不要在市场上强求陌生人表现出不切实际的爱心。
看清了人性的两面性,并找到了对付两面性的方法,斯密就为市场经济找到了坚实的基础,而这也是人们把斯密视作市场经济之父的原因。
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人是有能动性的,每个人都会有他的对策。
经济学是不以人的意志为转移的客观规律。
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每个人生活在世界上,追求的不是最优,而是存活。
经济学关心的是存活的条件。
书悟空 //存活也是“马斯洛需求层次理论”中最基础的“生理需求”,两者相通;而最优则是往上几层需求的基础。
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威老狂 //小圈子靠爱心,大世界靠市场
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分享 收藏 0条评论 2019-03-03 添加
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商业从根本上大幅度地改善了我们的生活,商业是最大的善。
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人的需求是得寸进尺的,即便物质无限丰富,人类欲望得到充分满足的日子也不会到来。
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人们经常以偏概全做判断,那是不得已,因为信息费用很高。以偏概全做判断当然会发生错误,但是跟人们要付出的成本相比,还是值得的。
书悟空 //日常对于事务信息的累积为的就是当你以偏概全时,减少判断错误概率。
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???? 林璐璐 //沉没成本令人付出更大成本。凡事不能纠结过去付出的又无法收回的东西。当断则断,才能避免更多成本浪费
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谁避免意外成本最低,谁的责任就最大。
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同样是诺奖得主的经济学家乔治·斯蒂格勒把科斯的观点总结成若干版本的“科斯定律”( Coase Theorem)。
科斯定律最流行的版本是:在交易费用为零或足够低的情况下,不管资源最初的主人是谁,资源都同样会流到价值最高的用途上去。用大白话来说,就是“谁用得好就归谁”。
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周其仁老师喜欢说:很多问题,不要讲理,要讲数。讲理谁都有道理,讲不清楚,要找合作解,就要讲数。找一个平衡点,这是科斯定律给我们的一个重要启发。
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我们应该利用自己有限的时间、有限的精力,在自己所能涉及的所有领域、所有活动、所有选项当中,根据边际平衡的规律来分配时间、金钱、精力和其他资源,从而使总效用达到最大。
书悟空 //做正确的事,即为对的时间用对的精力做应该做的事!
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需求第一定律是说:当其他情况不变时,只要价格提高,商品的需求量就会减少;价格降到一定程度,需求量就会增加。
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弹性大于1,指的是奢侈品;弹性小于1,指的是必需品。
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这就是需求第三定律的含义:每当消费者必须支付一笔附加费时,高品质的产品相对低品质的产品就变得便宜了,这笔附加费越高,高品质产品相对就越便宜。正因为这样,我们也把这个定律叫作“好东西运到远方去定律”。
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如果人们阻止别人发国难财,阻止别人用高价出售紧缺商品的话,那这些人就不会以实际行动利用这些知识了。阻止发国难财的直接后果,就是剥夺了遭受灾害的人的选择。
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一个人杀了一个人,被称为杀人犯。一个人杀了十个人,就被称为连环杀人犯。一个人杀了10万人呢?那他是个将军。暴力,只有当它失败的时候,人们才会谴责它;当它成功时,人们往往会膜拜它。暴力是古老而常见的竞争方式,在文明有了相当发展的今天仍然如此。
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稀缺是永恒的,而短缺和过剩都是价格受到人为干预的结果。
当价格过低时,人们不得不展开价格以外的竞争方式,来争夺他们需要的商品,这时就会出现短缺。
而当价格被人为拔高以后,卖家就不得不采用价格以外的方式,才能把东西卖出去,这时就会出现过剩。
书悟空 //价格永远起调节的作用
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分享 收藏 0条评论 2019-03-07 添加
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价格管制越严重,价值耗散就越大,人们设法绕过政府管制的积极性也越大;而政府围堵的力度越大,人们采用的对策就越迂回,其中白白浪费掉的竞争成本也越大。
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每当人类经历了巨大的错误、有了惨痛的经验以后,就想避免再次发生这样的错误,于是人们就逐渐建立起对权利的约定、对权利的安排,目的是要减少错误,减少损失和失败。所以权利来自错误,正确也来自错误,人类在过去惨痛教训的基础上,一点一点地改变我们社会的制度安排。
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分享 收藏 0条评论 2019-06-19 添加
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收了拥堵费以后,那些需求比较弱的人就会被劝退,他们空出来的道路实际上就是增加了供给。
需求定律,供给和需求并没有截然的区分,只要价格上升到一定程度,原来的需求者就会变成供给者。
根据不同商品的稀缺程度,来选择他们的需求,从而使资源能够达到最佳的配置。
书悟空 //收费机制的引入,有时是为了能够达到配置有效性的最佳。
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分享 收藏 0条评论 2019-03-29 添加
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每个人生活在世界上,都至少面临四种最基本的约束,那就是:东西不够、时间有限、互相依赖、需要协调。
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分享 收藏 0条评论 2019-06-20 添加
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正是因为利息是对人们延迟消费、接受不确定性的一种补偿,只要把时间这个因素考虑在内,收取利息就是一种天经地义的行为。
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如果我们把上一讲的基本原理,也就是把每一宗国际贸易所涉及的三方都考虑进去,就很容易明白:如果美国对来自中国的纺织品进行贸易保护,那么受损的是美国国内的消费者和中国的纺织品生产者。如果我们再进一步对来自美国的电子产品进行贸易报复,那么中国的消费者和美国的生产者也会进一步受损。
如果有人说:“美国人,你们已经在我的左腿上插了一刀,伤害了我们的纺织品生产者,我打算在我右腿上再插一刀,伤害我们中国电子产品的消费者。正是因为你插了我一刀,所以我还要插自己另外一刀。”那你肯定会觉得,他这话讲不通。
孤鸟北林 //在美国对从中国进口的产品提高关税的同时,中国是否应该加以报复,提高美国出口到中国产品的关税呢?虽然在事实上,中国正是这么做的。
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不同行业的价格歧视特征:
航空公司-不能在乘客之间自由转售
教育机构-不可以在学生之间自由转让
旅游景点-不同的消费者交不同的价格
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把商品的品质准确地体现出来,这是解决信息不对称问题的核心。
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何谓优质?
品质稳定=匀质,品质要维持一个稳定的水平。
性价比相当=提高产品质量的边际成本等于边际收益。
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通过质保,我们可以让消费者帮助发现质量问题,有效降低质检成本;通过延保,商人也可以把那些对产品质量要求比较高的消费者甄别出来,让他们承担更高费用,从而让产品的生产成本与收益更加接近;而收入共享合同,则可以鼓励合作各方尽力保证自己所提供产品或服务的质量。
书悟空 //哪怕是为了提高质量,也不应该无止境的投入。当边际成本上升到与边际收益相等的时候,就应该停止了。
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什么时候应该分工,什么时候应该垂直整合呢?
如果半成品或者成品的检验成本比较低,换手的次数就可以多些,就可以进行更细的分工;相反,如果品质检验的成本比较高,就需要更多地进行垂直整合,减少中间环节。
书悟空 //取决于品质检验的成本高与低
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贰叁 //那些政治地位很高的人群、得到了很多福利的人群,其生存能力反而会削弱,其经济收入因此会减少。
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一个交响乐团演奏一首交响乐,要比每一个成员轮番上场表演加起来的效果好,所以交响乐团是个团队;
一杯苦的黑咖啡再加上一块甜的芝士蛋糕,搭配起来享用给人带来的享受,要比我们单独嚼咖啡豆、喝点水、吃点面粉,再吃点糖,再嚼一块芝士,带来的享受要大得多,所以黑咖啡加上芝士蛋糕是一个团队;
一盘麻婆豆腐好吃,它要比我们先吃豆腐然后再吃调料感觉要好得多,所以麻婆豆腐也是一个团队。
书悟空 //企业存在是因为团队效应 把东西加起来以后,就会无中生有地产生一些新的效用。 一首交响乐很好听,但无法说出这首交响乐到底谁的贡献大,整个效果是每一个要素加起来一起产生的。
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分享 收藏 0条评论 2022-03-19 添加
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资本家所投入的无论是厂房、生产线还是资金,他的脑袋无法安在这些资本上面,他不可能24小时看着自己的资本;而劳动者付出的刚好是劳动力本身,他的脑袋长在他身体上,随时可以掌控他所提供劳动力的品质和数量:偷懒很容易假装卖力很容易,多吃多占也很容易。因此我们说在资本和劳动力之间,资本往往是弱者,劳动力往往是强者。
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分享 收藏 0条评论 2019-07-08 添加
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我们接连三讲的内容,从信息不对称的角度,解释了在一个企业里什么人来当老板的普遍问题,我们的答案跟以前在别的地方学到的非常不一样:(1)我们看哪种资源更容易欺负别的资源,让那种容易被欺负的资源的所有者当老板;(2)我们看哪种资源是企业专用的资源,我们让这种资源的所有者当老板或者管理者;(3)我们看哪种资源的投入容易观察、衡量与监督,我们对这种资源的所有者先给予固定的回报,而对于那些不容易观察、衡量与监督的资源,我们对其所有者采取剩余分配的方式,让他们拿企业剩下的利润。
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时间跨度越大的薪水,给人的空间就越大。空间越大,人的灵活度就越高,就越有机会做一些新的尝试,眼光也越长远。
书悟空 //例:教授拿的是年薪,就不需要每天都有贡献,这样就有机会做一个周期长一点的科研和教学计划。
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分享 收藏 0条评论 2022-03-19 添加
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从经济学的角度看,我们可以针对同工同酬法做三点评论:(1)市场竞争能尽量消除由于性别歧视而引起的同工不同酬现象;(2)男女工作绩效是否相同,必须从多角度进行评估;(3)硬性的同工同酬法会剥夺弱者与强者展开竞争的最强武器,从面导致事与愿违的结果。
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不同的人选择不同的职业,不同的职业有不同的终身收入节奏。而不同的终身收入节奏,会极大地影响我们在每一个时刻所计算的收入差距。
书悟空 //不可忽视社会不同阶层之间的流动性!
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那么穷人怎么办?最重要的出路就是自强,增加自身的人力资本投资,提高自身的素质。简单地说就是要不断学习、终身学习。
孤鸟北林 //学习是改变自身的最佳方式,在经济学里也是如此。
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钱多只代表人的机会更多、选择更多。
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在时间维度上平衡消费,才是人们提高幸福感的办法。
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人们在需要承受代价的时候就会变得理性,在不需要承受代价的时候就会放纵自己的无知,就会放纵自己的感情和偏见,去支持那些无效的经济政策,让自己错误的观念、不负责任的观念对别人造成影响,产生巨大的外部负效应。
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知道自己做对了什么,就可以继续坚持做对的事情。
书悟空 //改变了农民的积极性,从余粮上缴变成只要上缴完固定的数量,余粮都归农民自己。农民成了剩余索取者,积极性当然大增。
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我们不仅要看到一个行业的成功者,还要看到这个行业的失败者;
不仅要看到一个行业收货的季节,也要看到它播种的季节,这是能够帮助我们看见看不见的一个角度。
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